HITA-ACADEMY - WEB SITE

INFORMACIJE O SEMINARIMA HITA

SEMINARI I PROGRAMI U 2003 /2. godini

SEMINARI 2003- po mjesecima SIJEČANJ VELJAČA OŽUJAK TRAVANJ SVIBANJ LIPANJ SRPANJ-KOLOVOZ RUJAN  LISTOPAD  STUDENI  PROSINAC 7 FORUM RADA 13.6.2003., FORUM FINANCIJA-12.09.03

SEMINARI  po temama MANAGEMENT PROGRAM (Direktorski) • DOGAĐAJI

KOMPANIJSKI PROGRAMI - SEMINARI ZA PODUZEĆACIJENE SEMINARA

VEČERNJI PROGRAMI • ELEKTRONSKI SEMINARI /ELECTRONIC SEMINARS- in english

* UGOVOR O STRUČNOM USAVRŠAVANJU ZA PODUZEĆA-DIREKTORSKI PROGRAM

Za sve seminare prijave se zaključuju obično 15 ili 7 dana prije početka   seminara - polaznicima se pripremni materijali-knjige šalju poštom za uplate 30 dana prije početka ciklusa seminara

Z-Zatvoreni seminari samo za polaznike-programa iz istog poduzeća

Šifra         Naziv seminara                                Datum   Sati
SEMINARI - PROGRAMI PO MJESECIMA
SIJEČANJ 2003  DETALJNO
Menadžment direktorski program
511 Rukovođenje i vođenje 24.01.03. 9-11
785 Vrednovanje rada radnika i rukovoditelja 24.01.03. 11-13
786 Plaće i stimulativno nagrađivanje 24.01.03 13-15
890 RADNIČKO DIONIČARSTVO I KONTROLA-primjena ESOP-modela 24.01.03. 15-17
Poslijediplomski projektni menadžment program
789 Razvoj ljudskih potencijala 30.01.03. 10-13
890z TIMSKI RAD - IZGRADNJA SURADNIČKIH TIMOVA 30.01.03. 13-16
MTP MENEDŽMENT TEMELJNI PROGRAM-modul 1 24.1.-31.1.03
VELJAČA 2003 DETALJNO sati
865 Poslovno planiranje i budžetiranje 21.02.02 10-12
788 Radni odnosi 21.02.02 12-14
797 TRANSFORMACIJA ORGANIZACIJE 21.02.02. 14-16
501 Rukovođenje i vođenje 22.02.02 10-12
796 Organizacija i sistematizacija radnih mjesta 22.02.02 12-14
745 Plaće i nagrađivanje rada komercijale 22.02.02. 14-16
786z Vrednovanje i nagrađivanje rada - HITA model brzog uvođenja stimulativnog nagrađivanja - 15h. 26.02.-28.02.
MD MENADŽMENT DIREKTORSKI PROGRAM-modul 1 18.02.-22.02
OŽUJAK 2003 DETALJNO
787 MOTIVIRANJE I NAGRAĐIVANJE RADA 28.03.02 10-12
797 TRANSFORMACIJA ORGANIZACIJE 28.03.02. 12-14
589 STRATEGIJE PRODAJE I MARKETINGA 28.03.02 14-16
510z Učinkovito upravljanje i rukovođenje 28.03.02 16-18
867z ODLUČIVANJE-Z 29.03.02 12-14
950z INFORMATIKA ZA MENADŽMENT-Z 29.03.02 14-16
MPP MENADŽMENT POSLIJEDIPLOMSKI PROGRAM-modul 1 18.3.-29.3.02
TRAVANJ 2002 DETALJNO
501 Rukovođenje i komunikacija 25.04.02 10-12
586 Učinkovita prodaja 25.04.02 12-14
747 Plaće i nagrađivanje rada komercijale 25.04.02 14-16
789 Planiranje ljudskih potencijala 26.04.02 10-12
794 Poduzetnička organizacija s profitnim centrima-radnim mjestima 26.04.02 12-14
508 Rukovođenje prema standardima ISO kvalitete 26.04.02 12-14
514z Rukovođenje u upravi 24.04.02 10-13
826z Osiguranje i upravljanje troškovima 24-04.02 13-16
MP MENADŽMENT PROGRAM 18.04.-26.04.
SVIBANJ 2002 DETALJNO
561 POSLOVNE KOMUNIKACIJE 17.05.02. 10-12
797 TRANSFORMACIJA ORGANIZACIJE 17.05.02 12-14
795 PROJEKTIRANJE POSLOVNE ORGANIZACIJE SA PROFITNIM CENTRIMA I SISTEMATIZIRANIM RADNIM MJESTIMA 17.05.02 14-16
856 Menadžment promjene za restrukturiranje za ubrzani razvoj 17.05.02 16-18
890 Učinkovito radničko dioničarstvo- primjena ESOP-a 22.05.02 10-12
891 Financijsko restrukturiranje za izvršni menadžment-primjena ESOP-a 23.05.02 16-18
892z Računovodstvo za menadžere 18.05.02 10-14
MD MENADŽMENT DIREKTORSKI PROGRAM-modul 2 17.05.-25.05.
LIPANJ 2002 DETALJNO
MPP MENADŽMENT POSLIJEDIPLOMSKI PROGRAM-modul 2 13.6.-28.6.02
504 Strateško upravljanje i rukovođenje-metoda HITASYS 27.06.02 10-12
503 Rukovođenje i delegiranje-metoda HITASYS 27.06.02 12-14
565 Organizacija i sistematizacija radnih mjesta 27.06.02 14-16
796 Menadžment promjene za ubrzani razvoj 27.06.02 16-18
835/z Projektni menadžment-rukovođenje 1-2 28.06.02 10-14
565/z Izgradnja suradničkih timova 1-2 28.06.02 14-18
825/z Financijski menadžment 29.06.02 10-14
6 FORUM RADA DIREKTORA,MENADŽERA I STRUČNJAKA ZA LJUDSKE POTENCIJALE

NAGRAĐIVANJE I RUKOVOĐENJE LJUDSKIM KAPITALOM

13.06.2002 10-15
SRPANJ-KOLOVOZ 2002
LJETNA ŠKOLA MENADŽMENTA 02.07-13.07.
LJETNA ŠKOLA PODUZETNIŠTVA 21.08.-31.08.
RUJAN 2002 DETALJNO
MD MENADŽMENT DIREKTORSKI PROGRAM   modul- 3 23.09.-27.09.
503 RUKOVOĐENJE I DELEGIRANJE-1 26.09.02 10-12
786 PLAĆE I STIMULATIVNO NAGRAĐIVANJE RADA - HITA model brzog uvođenja stimulativnog nagrađivanja 26.09.02 11-13
797 TRANSFORMACIJA ORGANIZACIJE-1 26.09.02 12-14
503 Rukovođenje i delegiranje -2 26.09.02 13-15
797 TRANSFORMACIJA ORGANIZACIJE-2 26.09.02 15-17
825 FINANCIJSKI MENADŽMENT 26.09.02 14-16
Forum FORUM FINANCIJA:

UČINKOVITO DIONIČARSTVO-JAVNA DIONIČKA DRUŠTVA-PRIMJENA ZAKONA O TRŽIŠTU VRIJEDNOSNIH PAPIRA I PREUZIMANJU D.D.

13.09.02. 10-13
LISTOPAD 2002  DETALJNO
505 RUKOVOĐENJE I KOMUNIKACIJA 24.10.02 10-12
789 Strateško planiranje ljudskih potencijala 24.10.02 11-13
745 Plaće i nagrađivanje u prodaji 24.10.02 13-15
797 TRANSFORMACIJA ORGANIZACIJE-1 24.10.02. 12-14
508 Rukovođenje prema kvaliteti ISO 9001 24.10.02 14-16
589z Strategije marketinga i prodaje 25.10.02 10-12
502z Rukovođenje i internet komunikacija 25.10.02 12-14
855z Poduzetničko restrukturiranje 25.10.02. 14-16
MP MENADŽMENT PROGRAM-modul-3 17.10-25.10.
STUDENI 2002 DETALJNO
865 Planiranje i budžetiranje 21.11.02 10-12
586 Učinkovita prodaja i marketing 21.11.02 11-13
786 PRAVNI ASPEKTI PLAĆA I STIMULATIVNOG NAGRAĐIVANJE 21.11.02 12-14
561 Poslovne komunikacije na SASTANCIMA 21.11.02 13-15
890 KORPORATIVNO UPRAVLJANJE SA RADNIČKIM DIONIČARSTVOM-PRIMJENA ESOP-a 21.11.02 14-16
797 STRATEGIJA Transformacija organizacije 21.11.02 15-17
835z Projektni menadžment-rukovođenje 22.11.02 14-18
MPP MENADŽMENT POSLIJEDIPLOMSKI PROGRAM-modul-3 14.11.-26.11.
PROSINAC 2002 
835 PROJEKTIRANJE ORGANIZACIJE I SISTEMATIZACIJA R.M. 12.12.02 10-12
825z FINANCIJSKI MENADŽMENT -PRIMJENA ESOP-a 12.12.02 12-14
507z PODUZETNIČKI MENADŽMENT - za mala poduzeća 12.12.02 15-17
 

KONFERENCIJA/OKRUGLI STOL

KORPORATIVNO (Dioničarsko) UPRAVLANJE U HRVATSKOJ - praksa ekonomije dioničarstva-udjela

Za članove HITA - menadžment kluba - 2002g.

bulletDioničarska pravila
bulletSkupština - uloga
bulletNadzorni odbori- strateško odlučivanje
bulletUprava - rukovođenje i odlučivanje

 

13.12.2002 13-16
SEMINARI I PROGRAMI PO TEMAMA
501 Rukovođenje i vođenje 22.02.02

27.09.02.

510 Učinkovito upravljanje i rukovođenje 28.03.02
515z Upravljanjem kvalitetom - rukovođenje prema ISO 9001 standardima
529 Rukovođenje sa praksom delegiranja 22.02.02

26.09.02

514z Rukovođenje u upravi 24.04.02

20.11.02

789 Planiranje ljudskih potencijala i programi obrazovanja I ili II 25.01.02
12.12.02
794 ORGANIZACIJA 25.01.02
21.02.02
29.03.02
26.04.02
26.09.02
24.10.02
786 PLAĆE I STIMULATIVNO NAGRAĐIVANJE -vrednovanje i nagrađivanje rada - HITA model brzog uvođenja stimulativnog nagrađivanja I. i II. 24.01.02
28.03.02
26.09.02

12.12.02

788 Radni odnosi 21.02.02

24.10.02

825 Financijski menadžment 25.04.02

26.09.02

23.10.02.

955 Internet marketing i prodaja 28.03.02
812 Upravljanje porezima u cilju maksimiziranja rezultata poduzeća 13.12.02.
888 Radničko dioničarstvo i zaposleničko vlasništvo dionica-ZVD-ESOP 1, 2, 3, 25.01.02
26.04.02

21.11.02

743 Motivacija, i kontroliranje rada 26.04.02
745 Plaće i nagrađivanje komercijale- prodaje 22.02.02
24.05.02

25.10.02

585 Učinkovita prodajna politika 27.06.02
21.11.02
589 Strategije marketinga i prodaje 29.03.02

25.10.02

790 Programi obrazovanja i stručnog usavršavanja 12.12.02
896z Poslovna izvješća za menadžment
24.10.02
561 Poslovne komunikacija 24.05.02

21.11.02

951 Internet komunikacija
565 Izgradnja suradničkih timova 12.12.02
570z Kreativni menadžment
571z Vodstvo i kreativnost
891z Računovodstvo za menadžere 24.05.02
24.10.02
855z Poduzetničko restrukturiranje 25.10.02
835z Projektni menadžment 22.11.02
DOGAĐAJI-FORUMI-IZ 2000, 2001g.

10 godina HITA-CONSULTING
Poslovne škole

Dan poduzetništva: PODUZETNIŠTVO, PARTNERSKI MENADŽMENT I DIONIČARSTVO
Okrugli stol
o poslovnom obrazovanju

24.02.2000.
5 FORUM MENADŽERA RADA

Kreativnost, komunikacije, informatizacija, rukovođenje, menadžment promjene, psihologija motivacije
08.06.2000.
1 KONFERENCIJA

OBRAZOVANJE ZA REGIONALNO PODUZETNIŠTVO

14.11.2000
1 FORUM - uprava

ZA ČLANOVE UPRAVE I DIREKTORE

22.2.01
5 FORUM MENADŽERA RADA

Direktora, menadžera i stručnjaka za razvoj ljudskih potencijala

12.06.01
2 KONFERENCIJA - UČENJE I MULTIMEDIJSKO POSLOVNO OBRAZOVANJE 11.12.01
MENADŽMENT PROGRAM 1-3
MENADŽMENT- RUKOVOĐENJE
Osnove - općeg menadžmenta -izgradnja rukovodećeg sustava
Rukovođenje i vođenje
Rukovođenje i komunikacija
Metode povećanja dobiti za direktorski tim
Učinkovito rukovođenje malim poduzećima
Uvođenje učinkovitog sustava rukovođenja i vođenja
Odlučivanje za rukovoditelje
Izgradnja sustava odlučivanja
Restrukturiranje poduzeća za povećanje zaposlenosti i dobiti
Motivacija i vrednovanje rada za učinkovito poslovanje
Poduzetničke strategije
Poduzetnički ciljevi i podciljevi
Rukovođenje poduzećem u uvjetima krize
Rukovođenje i delegiranje rada
Izgradnja rukovodećeg tima
Plaće i stimulativno nagrađivanje
ORGANIZACIJA
Organizacija poslovanja
Izgradnja organizacijskog sustava
Suvremena organizacija i produktivno zapošljavanje
Organizacija i sistematizacija radnih mjesta
Učinkovita poslovna organizacija
Poduzetnička organizacija
Poduzetnička organizacija sa profitnim centrima
Poduzetnička organizacija sa fraktalnim ustrojstvom
Organizacija poslovnih funkcija
Transformacija organizacije
Korporativna(dioničarska) organizacija -upravljanje
FINANCIJE&RAČUNOVODSTVO
Financijski menadžment
Financijska tržišta, investicijski fondovi, i upravljanje dionicama poduzeća
Financijska tržišta
Financije u prodaji
Računovodstveno izvještavanje za  menadžment ( neračunovodstvena zvanja)
Računovodstvo za menadžment
MARKETING & PRODAJA
Učinkovita prodajna politika
Direktni marketing
Internet marketing i prodaja
Prodajne kalkulacije i politika cijena
Strategija marketinga i prodaje
KOMUNIKACIJE
Poslovne komunikacije
Izgradnja komunikacijskog sustava
Tehnike poslovnog pregovaranja
Komunikacije na sastancima
Prezentacija za menadžment
Izgradnja suradničkog tima
INFORMATIKA
Informatika za menadžment
Informatičko komuniciranje
Informatička tehnologija za menadžersko odlučivanje
Internet poslovanje
OBRAZOVANJE
Metodologija multimedijskog obrazovanja
Ubrzano učenje i pamćenje menadžmenta i poduzetništva
Planiranje ljudskih potencijala u poduzećima
Programi obrazovanja
Strateško planiranje ljudskih potencijala
VEČERNJI PROGRAMI

Nastava od 17-21 h.

Rukovođenje i vođenje/komunikacija

Program u trajanju od 16, 20, 30, 40,50 60,80,100,120 sati

Multimedijsko poslovno obrazovanje

Program u trajanju 12 sati

Trgovačko poslovanje

Program u trajanju od 20, 40 sati

Elektronska knjiga dionica - knjigovođa dionica

Program u trajanju 16 sati

Upravljanje dionicama i elektronska knjiga dionica - menedžer dionica

Program u trajanju 60 sati

Poslovni plan - investicijski projekti

Program u trajanju od 32, 64 sata

Multimedijsko poslovno obrazovanje - ubrzano učenje i pamćenje

Program u trajanju 40 sati

Marketinško vođenje komercijalne mreže

Program u trajanju od 24 i 60 sati

Poduzetnički menadžment

Program u trajanju od 70 do 100 sati

Financijski menadžment

Program u trajanju 32 sata

POPIS SEMINARA ZA PODUZEĆA (kompanijski seminari - K)
765 Poslovni menadžment za rukovoditelje- korporacijske direktore  
788 RADNI ODNOSI
787  Nagrađivanje i ugovaranje rada           .
860  Vlasničko upravljanje i izvještavanje

Elektronska knjiga dionica - PC WIN 95/NT           

820  Financijska tržišta i burze                    
869 DIONIČARSTVO I KORPORATIVNA ORGANIZACIJA
740  Organizacija poslovanja za povećanje dobiti                     
815  Strateško korporativno upravljanje                          
895  Poduzetnički krediti i sustavi potpore   
862  Preuzimanje dioničkih društava          
865 Vođenje d.o.o. i knjiga udjela
829  Upravljanje dionicama i elektronska knjiga dionica
786  Vrednovanje i nagrađivanje rada model brzog uvođenja za hotelska poduzeća           
885  Poduzetničko restrukturiranje               
735  Trgovačko poslovanje - maloprodaja u prodavaonicama                         
522  Rukovođenje i vođenje za izvršni menadžment  
798  Menadžersko računovodstvo                
787 Ugovaranje i nagrađivanje rada
561  Komunikacije na sastanku
562 Vođenje timova
741 Poduzetnička reorganizacija
755 Planiranje i budžetiranje
893 Organizacija financijsko računovodstvene službe
520 Rukovođenje i motivacija u trgovini
811 Upravljanje porezima za menadžere korporacija
788 Računovodstvo za direktore/menadžere
786 Vrednovanje rada za javna poduzeća
756 Godišnje poslovno planiranje
812 Upravljanje porezima za mala poduzeća
769 Sistematizacija radnih mjesta - model za brzo uvođenje u mala poduzeća
870 Vrednovanje i nagrađivanje rada za banke
871 Organizacija i sistematizacija radnih mjesta u bankama
873 Planiranje u bankama
874 Upravljanje rizicima u bankama
875 Rukovođenje i komunikacija u bankama
730 Politika marketinga
815 Financijsko računovodstveni procesi
511 Rukovođenje i vođenje za mala poduzeća
550 Metode povećanja dobiti za direktore
830 Zaposlenički program dioničarstva za efikasno korporativno upravljanje
831 Ekonomija udjela
ELEKTRONSKI SEMINARI 2002
Rukovođenje 4-10h
Poduzetnička organizacija 4-10h
Učinkovito upravljanje i rukovođenje 12-24h
Korporativno (Dioničarsko) upravljanje 16-20h
Rukovođenje u zdrastvu 12-20h
Rukovođenje u lokalnoj upravi 15-30h
ELECTRONIC (Distance) SEMINARS in English for 2002
Taxes in Croatia 3 h
Investments in Croata-in stocks 3 h
Marketing in Croatia 3 h
Management in Croatia 3 h
Prices for E-seminars in English is
1000.00 Euro, contact us for details
seminars@hita.hr

Seminari-savjetovanja-radionice se održavaju u SHERATON ZAGREB HOTELU ili u prostorijama predavaone HITA- CONSULTING• POSLOVNE ŠKOLE

CIJENE SEMINARA-2003g.

A grupa seminara u trajanju od 2 školska sata.

Cijena iznosi 1110 kn/1476 za uplate do 7 dana prije seminara (sa PDV-om) po osobi sa svim materijalima (konzalting knjiga i 2 knjige) i 1 konzalting pitanje  Cijena seminara 610 kn, cijena knjiga/e 500,00 kn . Seminari su namjenjeni za grupe do 9 osoba.

B grupa seminara-poslijediplomski programi 3 sata sa materijalima (konzalting knjiga i 2 knjige) po osobi. Seminari su namijenjeni grupi do 7 osoba.

C grupa seminara-savjetovanja-forumi od 3-5 sati sa materijalima (konzalting knjiga i 1 knjiga) po osobi. Seminari su namijenjeni grupi do 25 osoba.

D grupa seminara-radionice (dvodnevni) od 6-10 sati za grupu od 3 do 6 osoba.

Cijena iznosi 3500 kn po osobi sa radnom mapom - materijalima - 3 knjige i 2 savjetodavna pitanja

E grupa seminara - radionice (trodnevni) od 10-20 sati za grupu od 12-15 osoba.

Cijena iznosi 7000 kn po osobi. U cijeni svi materijali i 3 knjige za program seminara.

POPUSTI NA CIJENE

bulletPolaznici na pet i više seminara u istom ciklusu (mjesecu) imaju 10% popusta na cijenu svakog seminara
bulletKorisnici Ugovora o stručnom usavršavanju za poduzeća imaju pravo na 50% popusta na svaki seminar,savjetovanje ili Forum u tekućoj godini
bulletPolaznici Menadžment - daljinskih programa poslovne škole 50% popusta na cijene seminara
bulletPolaznici konzalting programa Rukovođenje - izgradnja sustava u poduzeću sa snimkom stanja imaju 50% popusta na seminare i komplete za daljinske programe-DP
bulletČlanovi Menadžment kluba imaju 30% popusta na cijenu seminara
bulletMenadžment partneri imaju 30% popusta na cijenu seminara

 

Elektronski seminari - preko INTERNET-a cijena 900 kn po osobi/ za više osoba iz istog poduzeća (minimalno 5).
INTERNET seminari dostupni su samo za studente Poslovne škole i korisnike ugovora o savjetovanju za menadžment-direktorske timove.

Kompanijski seminari se održavaju u Hotelu - Zagreb ili u poslovnoj školi prema planiranim terminima ili dogovoru.
    Cijena kompanijskih seminara RUKOVOĐENJE (4-6h)od 20000 kn do 35.000 kn sa PDV-om. U cijeni su materijali ( komplet od 5 knjiga) za 9 do 10 osoba.

Večernji kompanijski trening programi (6-12h) od 15000 kn sa PDV-om U cijeni svi materijali (komplet od 3 knjige) za 6 do 9 osoba.

Večernji programi poslovne škole (17 - 21 sat) cijena po osobi od 1800 kn do 3500 kn.U cijeni komplet od 3 knjige.

*UGOVOR O STRUČNOM USAVRŠAVANJU ZA PODUZEĆA sadrži:
    5 Seminara po izboru iz godišnjeg programa sa kompletom              materijala te knjigama (Radna mapa prema programu menadžmenta)
    Komplet od 3 knjige iz programa menadžmenta ili poduzetništva
    Dvije konzultacije za program stručnog usavršavanja                       Popust od 50% na cijenu svakog seminara u toku 2003g.  

Cijena za Ugovor o stručnom usavršavanju iznosi 12200 kn.(sa PDV)

UGOVOR O DALJINSKOM OBRAZOVANJU iz RUKOVOĐENJA- PROGRAM DIPLOMA MENADŽMENT- poslijediplomski program

bullet10 SEMINARA - D i e_seminari - (A i B grupe)
bullet5 kompleta materijala za menadžment program
bulletKnjiga-mapa-registar RUKOVOĐENJE -1
bullet10 knjiga za program
bulletSavjetodavna pitanja (2 pitanja)
bulletKonzultacije za program
bulletProjektni zadatak - 2
bulletStudije slučaja - 2
bulletIzrada snimke stanja poduzeća
bulletTest menadžment znanja
bulletTest kompetencija

Cijena ugovora iznosi 24400 kn.

Za sve ostale informacije slobodno nazovite ili pošaljite E-mail:

PRIJAVE NA SEMINAR:

ZA SVE SEMINARE PRIJAVE SE ZAKLJUČUJU 15/3 DANA PRIJE POČETKA SEMINARA - polaznicima se pripremni (seminarski) materijali šalju poštom ili dostavom (NA NJIHOV ZAHTJEV ZA UPLATE 30 DANA PRIJE POČETKA SEMINARA)

ZA PODUZEĆA (zatvoreni seminari-Z) prijave se zaključuju 15 dana prije početka seminara

HITA  • POSLOVNA ŠKOLA
ULICA GRADA VUKOVARA 3, ZAGREB, HRVATSKA - CROATIA

ULICA GRADA VUKOVARA 3, 
Tel: +385 (01) 3096 679, 3094 555, 461 3519 
FAX: +385 (01) 3096 679

seminari@hita.hr

Send mail to hita@hita-academy.com with28.03.2012 questions or comments about this web site....
Copyright © 2006 HITA MANAGEMENT ACADEMY
Zadnja promjena / Last modified:  28.03.2012