 | Poslovno planiranje |
 | Strateško planiranje |
 | Odnos strategije i planiranja ljudskih potencijala(LJP) |
 | Ciljevi planiranja LJP |
 | Razlozi planiranja LJP |
 | Vanjski i unutrašnji faktori planiranja LJP |
 | Proces planiranja LJP |
 | Metode planiranja LJP |
 | Metoda planiranja potreba |
 | Metoda planiranja ponude |
 | Tranzicijska matrica predviđanja |
 | Planiranje zamjena i sukcesije |
 | Planiranje karijere radnika |
 | Planiranje karijere rukovoditelja |
 | Strategije za planiranje novih zaposlenika |
 | Strategije za neadekvatnost zaposlenika |
 | Informacijski sustav LJP |
 | Elementi IS-a za planiranje LJP |
 | Obrazac za planiranje |
 | Primjeri izrade plana LJP u poduzeću |
NAČIN RADA
Koncentrirani prijenos znanja, vještina, modela i iskustava uz grupni rad sa malim brojem
sudionika.
TRAJANJE SEMINARA
Trajanje seminara je 4 školska sata.
MATERIJAL UZ SEMINAR
Konzalting knjiga: PLANIRANJE LJUDSKIH POTENCIJALA U PODUZEĆIMA
i komplet od 2 knjige
PRIJAVE
Molimo Vas da za prisustvovanje seminaru potvrdite Vašom telefonskom prijavom i
uplatom najkasnije 10 dana prije održavanja seminara.
POTVRDA PRIJAVE
Zbog ograničenog broja sudionika i prava prioriteta korisnika godišnjih ugovora,
svakom sudioniku potvrdit ćemo prihvaćanje prijave i mjesta održavanja seminara 2-3
dana prije početka seminara.
.
HITA
Grada Vukovara 3, Zagreb
Tel/ fax (01) 3096679,3096888